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U.O.C. Controllo di Gestione

Briciole di pane

U.O.C. controllo di gestione

Direttore

Dott.ssa Antonella De Stefano
Sede: Corso Alcide De Gasperi, 167 80053 Castellammare di Stabia
Recapito telefonico: 0818729019
E-Mail: scog@aslnapoli3sud.it
Pec: scog@pec.aslnapoli3sud.it

U.O.C. Controllo di Gestione

Le funzioni del controllo di gestione costituiscono uno specifico obbligo normativo sancito dall’articolo 4 del d. lgs. n.286 del 30 luglio 1999 e prevedono il riordino e potenziamento dei meccanismi e strumenti di monitoraggio e valutazione dei costi, dei rendimenti e dei risultati dell’attività svolta dalle amministrazioni pubbliche. L’attività economica delle aziende sanitarie deve essere ispirata alla razionale gestione delle risorse attribuite ed introitate, mediante valutazioni comparative dei costi, dei rendimenti, dei risultati. Al fine di garantire un costante monitoraggio dell’esercizio annuale, l’azienda definisce, implementa ed utilizza le tecniche di controllo di gestione, utilizzando un sistema di contabilità analitica coerente con i diversi livelli di responsabilità previsti dal modello organizzativo, assicurando supporto metodologico ed operativo alla direzione aziendale ed ai vari livelli in cui essa si articola, nella gestione del processo di programmazione e controllo.

Le funzioni sono:

  • la misura dell'efficacia, efficienza ed economicità dell'azione amministrativa. Entro sessanta giorni dalla adozione del presente atto aziendale l’Azienda dovrà procedere all’adozione del nuovo piano dei centri di costo in conformità al nuovo modello organizzativo; 
  • concorre all’attivazione delle procedure di determinazione degli obiettivi gestionali e dei soggetti responsabili definite nel ciclo della performance ai sensi del d. lgs. n.150/2009;
  • concorre alla declinazione, nel piano della performance adottato entro il 31 gennaio di ogni anno degli obiettivi strategici per ogni Dipartimento, Distretto, Presidio Ospedaliero e Struttura Complessa; 
  • la predisposizione del piano di budget, da adottarsi entro il 31 gennaio di ogni anno, seguendo i tempi e la logica del ciclo della performance;
  • concorre all’individuazione individua gli indicatori specifici per misurare efficacia, efficienza ed economicità dell’azione delle singole unità operative, inserite nelle schede di performance

La frequenza di rilevazione delle informazioni avviene con cadenza semestrale in accordo con le linee guide dell’ANAC.